有的人性格外向隨和，所以到了職場能夠很快和同事、領導熟絡起來。但是過了一段時間，就會發現其實他們在工作上也有很多需要改進的地方比如十二星座之中的射手座，為了獲得領導賞識，射手座需要學習的職場品質有哪些呢？
學會負責任
大大咧咧的射手座很快就能夠在職場上獲得好人緣。不過在工作的時候偶爾會漫不經心，責任心不夠強。也會忘記了自己的本職工作，不自覺地向領導彙報工作的進度和狀況。所以射手座應該學著如何變得更加靠譜，這樣才能真正的贏得領導和同事的認同。
說話謹慎
射手座喜歡想到什麼就說什麼，是嘴巴比腦子還快的人。但是直率的他們其實並沒有特別去針對別人。他們只是比較口直心快而已。有時候得罪了別人也不知道，一不小心就成了別人報復的物件。所以他們也應該學著如何說話之前更得體，說話前要多思考一下，更加謹慎。
學會忍耐
思想天馬行空的射手座愛自由，在工作的時候同樣缺乏紀律性。他們習慣了散漫的生活方式，所以在職場中的工作態度不夠積極。這樣的工作態度在老闆和領導看來是絕對不推崇的，而且還會擔心射手座這樣的態度會影響到其他的同事。所以射手座要學會忍耐、自律。
學會量力而為
自信的射手座在還沒開始工作的時候就對自己信心滿滿的，對於領導交代的任務也爽快的答應很快會做好。但是往往到了做的時候才發現有很多問題還是需要更多的時間去解決的，到了最後的期限還不能夠完成任務。所以他們應該學會量力而為，這樣反而會贏得領導的讚賞。
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