對於大多數【十二星座】的人來說，想要在工作中取得好的成績那麼就必須能夠順利融入到職場環境當中，也就是不能夠被他人所排擠，要建立屬於自己的職場人脈。只有如此才能夠避免因為能力不足而導致工作失敗，畢竟有能力的人不僅擅長自己解決工作，而且懂得如何利用他人幫助自己完成業務。那麼這些星座們都會在職場中遇到哪些人際關係危機呢?
12星座將會遇到哪種職場危機
金牛座：喜歡脫卸責任
金牛座的人並不是那種無法承擔責任，缺少應對壓力能力的人，但他們從來不會的主動去承擔壓力，更別說承受他人所應該承受的壓力了。因為這在金牛座看來就是對自身利益的一種破壞，很顯然看重個人利益以及財富收入的金牛座絕對不會這麼做。
事實上大多數金牛座都很喜歡在職場中找機會脫卸責任，確保自己的利益不會因為壓力而受到損害。但這種行為無疑會導致他們成為同事所厭惡的物件，從而使得自己的人際關係下滑。
獅子座：缺乏對他人的尊重
獅子座並非凡事總會為自己考慮，但他們確實是那種凡事只會從自己的角度去分析的人，也就是說他們喜歡以自己的主觀臆斷去判斷他人的對與錯。很顯然這樣一種工作方式是對他人的不尊重，但獅子座從來不會在意這些。
在他們看來只要自己能夠完成工作業務，便能夠帶領眾人取得成功。但很可惜並不是所有的人都能夠接受他們這種自大的個性，所以也就導致了他們的在工作中會和下屬、同事發生矛盾。
天蠍座：以自我為中心
這一星座可以說是最討厭社交的星座了，即使是在工作當中也是如此。他們會盡可能避免和他人產生關係，無論遇到怎樣的工作問題都會嘗試著自己去解決，而不是經過他人的幫助化解困難。
與其說天蠍座容易在職場中遭遇人際關係危機，倒不如說他們根本沒有會產生問題的人際關係，但這本身就是一個巨大的問題，畢竟不是每一個天蠍座都能夠具備獨立解決問題的能力。一旦他們的工作出現了問題就會牽連到其他人。
